Ma Super Nounou **

Je découvre ma Nounou

Présentation de la famille.

Je m'appelle TRAVERSAC Karolänn , «Tatie» pour les enfants en

général, mais ils peuvent me surnommer comme ils le veulent,

je n' impose rien. Voici à quoi je ressemble :

Je suis née le 29 septembre 1986 à Villiers-le-Bel, vie à Villetaneuse dans une très jolie maison avec jardin.

Je suis l'heureuse maman de BAPTE Haïlee, une petite princesse de 14mois.

Je n'ai pas d'animaux domestiques et suis non fumeuse.

Mon parcours et mon métier d'assistante Maternelle.

Ainée d'une grande famille, j'ai toujours aimé être auprès des plus jeunes pour les faire rire et découvrir de nouvelles choses.

En grandissant mon plaisir est resté le même :

Babysitting dès 12ans, j'ai travaillé en tant qu'animatrice en centre de loisirs de 16 à 20ans à chaque périodes de vacances scolaires, (section maternelle et primaire).

J'ai obtenu mon Baccalauréat de littérature en 2006.

Puis j'ai passé le CSS (certificat de sécurité et de sauvetage) en 2008 avant d'obtenir l'agrémentation pour exercer le métier d'assistante maternelle.

Mes objectifs.

Au delà du rôle d'assistante maternelle, qui se doit de garantir l'accueil, l'éveil, le développement et la sécurité de l'enfant qui lui est confié je m'engage à :

- Apporter une touche de joie et de bonne humeur aux journées de votre petit bout.

- Le faire profiter de nombreuses activités et jeux adapter à son age et ses envies.

- Lui apprendre et lui faire découvrir de nouvelles choses de façon ludique et amusante.

- Lui faire goûter de nouvelles saveurs et lui proposer des repas variés et équilibrés tout en respectant le processus de diversification alimentaire progressif de bébé (sauf régime alimentaire particulier ou volonté des parents à fournir les repas).

- Le faire participer à des jeux extérieurs ainsi qu'à des sorties au parc, à la bibliothèque des tout petits et bien d'autres... (uniquement avec l'accord des parents!)

Tout en respectant son rythme et ses besoins, et bien sur en accord avec vos principes éducatifs.

Exemple d'une journée type

(enfants de 6/12 mois)

Matin

Accueil des parents et de l'enfant

Prise de connaissance sur la soirée et nuit passée par l'enfant

Recommandations éventuelles des parents.

Ensuite jeux libre*

Collation à 10h, (jus de fruit)

Puis une histoire

Et sieste du matin.

Midi

Repas ; à la cuillère ou biberon selon l'enfant

Jeux en groupe**/ ou jeux extérieurs / ou sortie

Temps calme***

Puis sieste de l'après midi vers 14h

Après midi

Goûter entre 15h30 et 16h

Puis jeux libres*

Arrivée des parents

Débriefing de la journée passée

Soir (si journée décalée ou présence de Nuit)

Bain vers 18h

Repas

Conte ou Berceuse Puis DODO.

Organisation qui varie selon les envies , l'humeur et la santé des enfants.

* Jeux libre = l'enfant dispose de tout les jouets, jeux, doudous, installations et joue avec ce qui lui fait envie.

**Jeux en groupe = choix d'un jeux ou activité à laquelle tout les enfants participent ensemble OU séance de danse , de chants ou de musique.

***Temps calme = moment de détente avant la sieste; allongés les enfants écoute une histoire ou de la musique douce.

Les Extras

Anniversaire.

Nous ferons la fêtes pour célébrer l'anniversaire de chaque enfant!

Gâteaux; Ballons; Bonbons pour les plus grands.

Grandes sorties.

Nous organiserons une grande sortie par mois , selon l'âge des enfants:

Zoo, Vitrines de Noël, Paris-Plage, Aquarium géant, Cirque, Ferme, et autres.

Des cadeaux pour les fêtes.

Bonne fête Maman / Papa / Mamie, Joyeuse pâques...

Toutes les occasions sont bonnes pour travailler la créativité. Une activité manuelle sera alors réaliser par l'enfant (selon son âge) pour en faire cadeau lors de ces fêtes.

Photographies.

Je grandis trop vite, durant les mois que je vais passer chez ma Nounou elle me prendra en photo pour immortaliser les moments les plus rigolos et les plus craquants afin de vous les faire partager à la fin de l'année.

Tout ces extras sont bien sur non obligatoires et seront appliqués UNIQUEMENT avec l'accord des parents qui sont évidement en droit de refuser.

Les soins, les repas, le matériel

Les soins.

Les changes sont effectués avec du coton et de l'eau nettoyante sur une table à langer dans la chambre de ma fille ou sur un matelas à langer poser sur mon lit si la puce dort.

J'accepte d'utiliser des produits spécifiques si les parents me les fournissent. (les couches sont fournie par les parents)

Les repas.

Je dispose de:

3 chaises hautes, des biberons 1er et 2eme âge (Dodie MAM avec valve anti-coliques, Dodie MAM classique et NUK) ; Stérilisateurs ; chauffe biberons ; chauffe petits pots ; mixeur ; petites cuillères plastiques, assiettes plastique...

Les repas pourrons m'être fournis, sinon il seront préparés par mes soins en respectant le régime alimentaire de l'enfant (végétarien, halal, cacher, allergies...) et en suivant le processus de diversification alimentaire progressif recommandé chez les petits.

Pour les mamans qui allaitent n'hésiter pas à ma donner votre lait.

Dans la mesure du possible les enfants mangent en même temps, le repas et un moment de convivialité partagé par tous!

Le matériel de puériculture.

Détente:

1 transat, 1 Doomoo (pouf pour bébé)

Sommeil:

1 lit à barreaux, 2 lits parapluies, 1 canapé lit pour les grands

Sorties:

2 poussettes, 2 cosy, 1 porte bébé, 1 siège auto

Quelques principes

éducatifs

Respect du rythme et du bien être de l'enfant.

Un enfant à besoins de repères et d'un rythme régulier.

C'est pourquoi je m'applique à comprendre et écouter les besoins de chaque enfant pour les respecter au mieux.

Pour les nourrissons ( 0 à 6 mois ) le sommeil est primordial, bébé à besoin de dormir pour grandir et récupérer.

C'est pourquoi chaque enfant à son propre espace de sommeil et son propre lit pour que les autres enfants ne le perturbe pas , ( une chambre par enfant).

Apprentissage des règles de vie en société.

J'accorde une grande importance à la politesse et au respect des autres, c'est un point fort de l'éducation des enfants, à la maison les Bonjour, Au revoir, S'il te plait, Merci sont de rigueur... Mais attention nous de sommes pas chez Super Nanny non plus !

La collaboration Parents – Enfants – Nounou.

Cette collaboration est indispensable pour l'épanouissement et le bien être de l'enfant. Si il y a mésentente entre les parents et l'assistante maternelle l'enfant le ressentira immédiatement.

Pour que cette collaboration soit facilitée je met en place de nombreux outils de communication (détaillés plus bas) qui permettent aux parents de savoir ce qu'ont fait leurs petits bout durant la journée. Inversement il est important que les parents signalent à la Nounou une mauvaise nuit passée, un début de maladie ou tout autre type de sujet qui pourrait gêner le bon déroulement des gardes.

Les outils de communication

Comme je l'ai dit plus haut, pour faciliter la communication et le partage d'informations entre les parents et moi même, j'ai mis en place des outils qui simplifient les échanges:

- le carnet de liaison ; il sert de lien direct entre les parents et la Nounou. Il y est noté tout ce qu'à fait l'enfant durant la journée : heures d'arrivée, de départ, temps de sommeil, repas, activités, sorties, selles, petits bobos, humeur générale...

Les parents peuvent également noter ce qui leur semble nécessaire.

- Le livre de vie ; réalisé tout au long de l'année sous forme de scrapbooking il résume les nombreuses semaines passée chez la Nounou avec des dessins, des peintures, des créations, des photos de l'enfant...

- Les plannings ;

Repas : il s'agit pour moi d'organiser les menus et les courses pour la semaine et permet aux parents de connaître les repas prévus pour ne pas servir deux fois la même chose à l'enfant.

Sortie / Extras : il remplit la même fonction que le précédant planning, il me permet de m'organiser et permet au parents de prévoir une tenue spécifique si une sortie ou une activité salissante est prévue.

                                                                         Les Points

administratifs

Le contrat.

Depuis le 1er janvier 2005, notre profession bénéficie d’une convention collective.

Nous établissons donc un contrat de travail, en deux exemplaires, paraphé et signé par les deux parties.

Ce document est très utile pour fixer les règles de l’accueil et des engagements des deux parties : horaire, salaire, congés, absences, informations sur l’enfant …

C’est le seul document légal sur lequel il est possible de s’appuyer en cas de litige.

Les horaires.

J'accueille les enfants du lundi au vendredi dès 8h.

J'accepte les horaires décalées et les nuits à condition qu'elles soient planifiées à l'avance.

Une journée peu ressembler à :

arrivée 8h – départ 16h OU arrivée 14h – départ 23h

Les tarifs.

Il n'y a pas de tarif officiel, chaque assistante maternelle établie son propre tarif en respectant un minima imposer par la législation du travail et en ne dépassant pas un maximum de 5 x le SMIC car au delà les parents ne pourrons pas bénéficier des prestations de la CAF.

La mensualisation.

Le salaire est mensualisé, afin de faciliter la gestion du budget du parent-employeur, et d’assurer un salaire régulier toute l’année à l’assistante maternelle.

Pour simplifier ce calcul il faut déterminer :

1. le salaire horaire brut

2. le nombre d'heures d'accueil par semaine

3. le nombre et la période de congés que vous et votre Nounou souhaitez.

A))

Si vous avez les mêmes périodes de congés que votre assistante maternelle l'accueil est dit sur année complète.

On applique alors la formule suivante :

Salaire horaire brut x 45h x 52 semaines / 12

La rémunération des congés est comprise dans ce calcule et ce salaire est versé tout les mois, y compris pendant les périodes de congés payés.

B))

Si vous avez des jours et un nombre de congés qui ne sont pas commun l'accueil est dit sur année incomplète.

On compte alors le nombre de semaine ou l'enfant sera gardé pas la Nounou et on applique la formule suivante :

Salaire horaire brut x 45h x ?? semaines / 12

La rémunération des congés de l'assistante maternelle acquis pendant la période de référence doit être ajouté à ce salaire mensuel brut de base versé tout les mois.

Les aides.

La CAF propose des aides financières aux parents qui emploient une assistante maternelle agréée.

Vous devez :

• avoir un enfant de moins de 6 ans né, adopté ou recueilli en vue d'adoption à partir du 1^er janvier 2004

• employer une assistante maternelle agréée ou une garde à domicile.

• avoir une activité professionnelle minimum

  • si vous êtes salarié cette activité doit vous procurer un revenu minimum de :

    • 389,20 € si vous vivez seul

    • 778,40 € si vous vivez en couple

  • si vous êtes non salarié, vous devez être à jour de vos cotisations sociales d'assurance vieillesse

Vos ressources ne dépassent pas:

Vos ressources sont comprises entre :

Vos ressources dépassent :

Plus d'informations sur le site de la CAF.fr

Si je n'ai pas répondu à toutes vos questions n'hésitez pas à me solliciter !

Karolänn

06.42.47.76.35

hailee.kitty@gmail.com

à Bientôt !!